Ці результати зібрані на основі даних за 2019 рік.
Найчастіше новачкам пропонують роботу за профілем.
Кого шукають.
18% вакансій, де не потрібен попередній досвід роботи, – це розробники програмного забезпечення.
15% з усіх вакансій для першої роботи – служба підтримки.
15% – це вакансії у відділ продажів.
11% – адміністративний відділ.
А от на посади інженерів, системних адміністраторів, фахівців з CRM-систем, аналітиків – тут значно менше пропозицій для людей без досвіду – всього 4% -6% вакансій для новачків.
Як потрапити в IT.
Скільки готові платити новачкам.
46% вакансій пропонують зарплату від 10 000 до 11 500 гривень.
Це посади junior C ++ розробників, техпідтримка тощо.
У 31% пропозиції вказана зарплата від 11 600 до 17 400 гривень.
Це посади аналітиків CRM-систем, стажисти веб-розробки (PHP, JS), асистенти аккаунт-менеджера тощо.
При цьому в 4% вакансій новачкам готові платити від 29 100 до 50 000 гривень.
Така зарплата для розробників Python / Django, Angular / Frontend або співробітників техпідтримки з впевненими знаннями англійської та китайської мови.