На сайті Верховної Ради був опублікований закон, за яким роботодавців штрафуватимуть за те, що вони вказують певну стать у вакансіях.
В Україні правило про дискримінацію в рекламі вакансій за ознаками статі, раси, кольору шкіри, політичних та релігійних переконань діє ще з 1996 року. Проте тепер за порушення такої норми роботодавця штрафують у десятикратному обсязі мінімальної зарплати на момент штрафу. Зараз це 65 тисяч гривень.
За українським законодавством в оголошенні про вакансію забороняється "зазначати обмеження щодо віку кандидатів, пропонувати роботу лише жінкам або лише чоловікам, за винятком специфічної роботи, яка може виконуватися виключно особами певної статі, висувати вимоги, що надають перевагу одній зі статей, а також вимагати від осіб, які працевлаштовуються, надання відомостей про особисте життя".
Зміни до законодавства починають діяти з 8 січня 2022 року.
Читайте також:
В Україні створили першу пожежну бригаду монахинь.
Журналістки, юристки, музикантки: Жінки сотень професій в Україні мають стати на військовий облік.