Вручення повістки на робочому місці: адвокат розповів, як діяти українцям

7 жовтня, 10:12, 2023

Під час мобілізації в Україні призовникам вручають повістки у будь-яких місцях, у тому числі на роботі. Адвокат розповів, як вчинити у такому разі і який подальший алгоритм дій.

На роботодавця покладаються обов'язки не лише повідомити працівника про повістку, а й проконтролювати його явку до ТЦК, зазначив адвокат Андрій Карпенко. Після отримання документів керівникам слід виконати такі дії:

видати наказ про повідомлення працівників, який зобов'язує їх з'явитися до ТЦК.
довести наказ до відома працівників, на яких він поширюється, та забезпечити їхнє прибуття до військкомату.
у триденний термін надіслати копію наказу до ТЦК.
проконтролювати прибуття працівників до ТЦК, а у разі неявки – повідомити військкомат.

Роботодавець також зобов'язаний скласти спеціальний акт, якщо працівник відмовляється від підпису у наказі, яким його повідомляють про необхідність явки до ТЦК. Робиться це у присутності трьох осіб, а потім наказ вирушає до військкомату.

При цьому працівник понесе відповідальність за порушення правил військового обліку. При першій відмові йому випишуть штраф від тридцяти до п'ятдесяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян, а за повторного протягом року - штраф від п'ятдесяти до ста неоподатковуваних мінімумів доходів громадян.