Роботаз дому стає все популярнішою в Україні, і на це є вагомі причини. Працівники можуть заощаджувати час і гроші, які зазвичай витрачаються на дорогу до офісу. Крім того, робота з дому відкриває доступ до ширшого кола роботодавців, дозволяючи працювати не лише в своєму місті, а й по всій країні та навіть за кордоном.
Деякі роботодавці готові платити своїм співробітникам за віддалену роботу понад 50 тисяч гривень на місяць.
Наприклад, вакансія керівника відділу продажів у компанії, яка працює у сфері догляду за собою, передбачає зарплату від 35 до 80 тисяч гривень. Вимоги до кандидатів включають:
- досвід роботи з клієнтами В2В від двох років;
- знання алгоритмів продажу та обслуговування таких клієнтів;
- готовність до відряджень до Європи.
Готельна управляюча компанія пропонує старшому менеджеру з продажу зарплату від 40 до 60 тисяч гривень. Обов'язки на цій посаді включають продаж послуг на основі вхідних теплих звернень від покупців.
Digital-агентство шукає чат-спеціаліста з зарплатою від 40 до 50 тисяч гривень. Основне завдання на цій посаді – оперативно відповідати на повідомлення у чатах від клієнтів та надавати їм необхідну інформацію.
Водночас, в Україні 74% компаній відчувають дефіцит кадрів, зокрема, у будівельній галузі вже бракує до 30-40% фахівців. У зв'язку з цим очікується, що будівельні компанії почнуть залучати трудових мігрантів, переважно з країн Азії та Африки, які готові працювати за меншу винагороду, ніж українські робітники.
Джерело: OBOZ.UA
Останні новини України:
Як писала Politeka, роботодавці змушені перерахувати зарплати.
Також Politeka повідомляла,середня заробітна плата в Україні виросла, але радіти зарано.