Новий Трудовий кодекс скасує дискримінаційні обмеження для працюючих жінок - Свириденко

Новий Трудовий кодекс, який розробляє Міністерство економіки, передбачатиме скасування дискримінаційних норм стосовно жінок та запровадить рівні права для всіх працівників.

Про це повідомила перша віцепрем’єр-міністерка – міністерка економіки України Юлія Свириденко під час сьомого Українського жіночого конгресу «Жіноче лідерство. Час відновлення. Час відбудови» в Києві, передає кореспондент Укрінформу.

«Ми, як держава, живемо за радянським трудовим кодексом, який містить купу дискримінаційних норм по відношенню до жінок. Наприклад, жінок не можна відправляти у відрядження, якщо є дитина до трьох років. Також не унормовані надомна та дистанційна праця», - зазначила Свириденко.

За її словами, впровадження нового Трудового кодексу потребуватиме великої комунікаційної та роз'яснювальної кампанії, проте вже є підтримка і від бізнесу, і від народних депутатів.

Як повідомляв Укрінформ, наприкінці серпня 2024 року США запропонували Україні технічну та експертну підтримку в реформуванні трудового законодавства.

Сполучені Штати підтримують реформування ринку праці в Україні через проєкт USAID «РАДА: наступне покоління», а також через співпрацю з Американською торговельною палатою в Україні.