Звільнення зі служби за станом здоров’я: що треба знати військовому
Звільнення зі служби за станом здоров’я: що треба знати військовому

Звільнення зі служби за станом здоров’я: що треба знати військовому

Звільнення зі служби за станом здоров’я: що треба знати військовому

Пояснення дав юрист.

С перших днів війни, яку розпочала Росія, на захист нашої країни стало багато сміливих військовослужбовців. Від надважких умов, їх стан здоров’я часто погіршується і вони не можуть продовжувати службу.

Адвокат Андрій Карпенко розповів, як діяти військовому, який хоче звільнитися зі служби за станом здоров’я.

Він нагадав, що існують випадки, коли звільнення військовослужбовця можливе за станом здоров’я.

Це можливо:

  • на підставі висновку (постанови) ВЛК про непридатність до військової служби;
  • на підставі висновку (постанови) ВЛК про тимчасову непридатність до військової служби з переглядом через 6-12 місяців;
  • за наявності інвалідності.

За його словами, усі ці три підстави не звільняють автоматично. Військовослужбовець продовжує нести службу, а про бажання звільнитися необхідно повідомити – подати рапорт та документи, які підтверджують підстави звільнення.

Паперовий рапорт про звільнення має містити:

  • найменування посади командира (начальника), якому адресується, заголовок «Рапорт»;
  • суть порушеного питання (підстави звільнення з військової служби; думка військовослужбовця щодо його бажання проходити службу у військовому резерві Збройних Сил України за відповідною військово-обліковою спеціальністю; районний (міський) ТЦК та СП, до якого повинна бути надіслана особова справа військовослужбовця).
  • перелік доданих до рапорту документів або їх копій (за потреби);
  • дату, найменування займаної посади, військове звання, власне ім’я та прізвище, особистий підпис.

Він також нагадав, що варто пам’ятати, що Наказом МОУ №531 забороняється встановлювати будь-які інші вимоги щодо форми та змісту паперового рапорту, які не передбачені Наказом №531, у тому числі стосовно:

  • подання рапортів виключно написаними власноруч або друкованим способом;
  • недотримання вимог щодо розміру полів, відступів, шрифтів, кольору чорнила чи друку, розміру та якості паперу тощо;
  • наявності граматичних, синтаксичних чи інших помилок, які не впливають на суть рапорту.

Також забороняється:

  • відмовляти у розгляді рапорту у разі відсутності доданих документів або інформації, які є або повинні бути в наявності у розпорядженні командира (начальника), створюються/формуються/видаються самим підрозділом та/або можуть бути витребувані підрозділом в іншого підрозділу та/або відповідного закладу охорони здоров’я тощо;
  • вимагати попереднього усного погодження рапорту із безпосереднім або прямим командиром (начальником) перед його фактичним поданням;
  • відмовляти у прийнятті (реєстрації) власноруч написаних рапортів військовослужбовців.

Непогодження рапорту безпосереднім та/або прямими командирами (начальниками) не перешкоджає подальшому руху рапорту для його розгляду командиром (начальником) або іншою посадовою особою, яка уповноважена приймати рішення стосовно порушеного в рапорті питання, та прийняття рішення по суті. Рапорт, підписаний за допомогою накладання електронно-цифрового підпису, можна подати на електронну пошту військової частини.

Крім того, можна подати усну скаргу на гарячу лінію МОУ (за телефоном 1512) чи письмову скаргу на електронну пошту МОУ (admou@post.mil.gov.ua).

Під час проходження рапорту по команді, до подачі його командиру, який приймає рішення про звільнення, службами військової частини ще додатково додається:

  • копія аркуша бесіди з військовослужбовцем (складається командуванням військової частини);
  • копія розрахунку вислуги років військової служби (особливо актуально при набутті права на пенсійне забезпечення). Інформація про розраховану вислугу років військової служби доводиться військовослужбовцю під підпис перед оформленням документів для його звільнення та може бути їм оскаржена.

Військовослужбовці (за бажанням та за наявності таких підстав) підлягають звільненню з військової служби не пізніше трьох місяців з дня написання рапортів.

Звільнення військовослужбовців, які виконують завдання в інтересах оборони України, здійснюється після завершення виконання таких завдань та не пізніше трьох місяців з дня подання рапорту на звільнення з військової служби.

У разі, якщо військовослужбовець подав рапорт на звільнення, маючи на це підстави, однак опинився в умовах, які унеможливлюють звільнення (захоплений в полон, зник безвісти чи потравив на стаціонарне лікування), здійснюється не пізніше трьох місяців з дати завершення дії таких умов або набрання чинності відповідними судовими рішеннями.

Юрист зазначив, що військовому, який має проблеми зі здоров’ям, потрібно написати рапорт про направлення його на ВЛК. Проходження медичного огляду військовослужбовців регулюється Наказом МО від 14.08.2008 року №402.

Постанови ВЛК приймаються на підставі (Наказ МОУ 402) Розкладу хвороб, станів та фізичних вад, що визначають ступінь придатності до військової служби), пояснень щодо застосування статей Розкладу хвороб та таблиць додаткових вимог до стану здоров'я.

Відмова в направленні особи на медичний огляд для отримання висновку про непридатність до служби неправомірна.

Нагадаємо, як можуть військові, які вдалися до СЗЧ, повернутися на службу.

Джерело матеріала
loader
loader