Водії вантажівок тепер здають тести з англійської мови під наглядом камер

Поліція Арканзасу провела перший задокументований тест на володіння англійською мовою для водія вантажівки. Цей випадок стався після того, як федеральний уряд США посилив вимоги до комерційних водіїв, які повинні вміти читати та розмовляти англійською. Багато штатів почали впроваджувати тестування для водіїв, яких підозрюють у невідповідності цим правилам.Водій із Каліфорнії не зміг прочитати дорожні знаки та мав складнощі під час спілкування. Федеральне законодавство дозволяє проводити такі тести, щоб забезпечити безпечне керування вантажівками з достатнім рівнем володіння англійською. У відеозаписі, який вважається першим публічним записом такого тесту, офіцер зупинив водія, який не міг ідентифікувати базові дорожні знаки.Розмова почалася з питання офіцера про те, чому водій припаркувався у певному місці. Водій відповів: Офіцер повторив питання, але водій виглядав збентеженим. Коли офіцера запитали, чи є хтось інший у вантажівці, водій сказав: Пізніше він зазначив, що працює на компанію з Каліфорнії.Вантажівка, якою керував водій, була орендована компанією Edline Freight Inc. з Роуленд-Гайтс, Каліфорнія. За даними Національної адміністрації безпеки дорожнього руху, 25% із 28 водіїв цієї компанії зараз не допущені до роботи, тоді як середній показник по країні становить лише 6,67%.Після короткої розмови офіцер попросив водія повторити кілька стандартних дорожніх знаків. З усіх знаків водій правильно прочитав та пояснив лише знак «Ніякої парковки». Офіцер пояснив, що федеральні вимоги передбачають проведення розмови та перевірку чотирьох дорожніх знаків для водіїв, яких підозрюють у недостатньому рівні англійської. Для успішного проходження тесту потрібно було правильно ідентифікувати три з чотирьох знаків. У цьому випадку водій не пройшов обидва тести, тому його відсторонили від роботи.Цей випадок підкреслює важливість мовної підготовки для комерційних водіїв, особливо з огляду на безпеку на дорогах. Хоча федеральні правила дозволяють такі перевірки, їхнє впровадження може викликати суперечки щодо їхньої об’єктивності та впливу на працевлаштування водіїв. Крім того, висока частка водіїв, відсторонених від роботи в окремих компаніях, може свідчити про системні проблеми у галузі.