/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F9%2F79aef006aed15f6330936075ec5a641d.png)
Мобілізацію можуть пом'якшити: що хочуть змінити
В Україні розглядають можливість коригування механізмів комплектування війська, зокрема за рахунок збільшення кількості військовослужбовців за контрактом.
Про це розповів член Комітету Верховної Ради з питань нацбезпеки, оборони та розвідки Федір Веніславський в інтерв'ю "Апострофу".
Йдеться про підготовку програм, спрямованих на стимулювання добровільного підписання довгострокових контрактів. Зокрема, розглядається запровадження угод на 2, 3 або 5 років із фінансовими заохоченнями та чітко визначеними соціальними гарантіями. Серед них – право на річну відпустку після двох років служби, що має підвищити привабливість контрактної служби.
У парламентському комітеті та оборонному відомстві вважають, що такі кроки можуть позитивно вплинути на ситуацію з комплектуванням війська. Очікується, що частина військовослужбовців, ознайомившись з умовами майбутніх контрактів, буде готова перейти на контрактну форму служби, що дозволить частково знизити навантаження на мобілізаційні процеси та зменшити кількість спірних ситуацій.
Водночас депутат підкреслив, що процес змін є складним і потребує часу. Попри розвиток рекрутингових механізмів, основну частину поповнення Сил оборони наразі забезпечують ТЦК. За наявними оцінками, саме їхня діяльність формує понад 90% нового особового складу.
Також наголошується, що рекрутинг поки не здатен повністю замінити мобілізацію, адже не забезпечує необхідних щомісячних обсягів поповнення. Саме тому в державі шукають баланс між добровільним набором, контрактною службою та чинною системою мобілізації.

