Европа хочет заставить украинских беженцев пойти на работу: как помогают
Европа хочет заставить украинских беженцев пойти на работу: как помогают

Европа хочет заставить украинских беженцев пойти на работу: как помогают

С начала войны с Россией многие украинцы вынуждены были уехать за границу в поисках безопасности. Каждый выбирал, куда ехать, в зависимости от культуры, языка, экономики и возможностей интеграции. Хотя многие украинские нашли работу в других странах, в Германии этого пока не произошло, согласно данным за первый квартал 2024 года.

В Литве работает 57% украинцев, в Дании – 53%, в Польше – 48%, а в Германии только 27%. Некоторые страны показали еще более низкие результаты, как Финляндия, Норвегия, Румыния и Испания, где трудоустроено менее 20% украинцев.

Европа хочет заставить украинских беженцев пойти на работу: как помогают - Фото 1

Институт исследования рынка труда и карьеры в Нюрнберге изучил, как влияет на трудоустройство украинцев в Германии автоматическое предоставление социальной помощи, которая выше, чем получают другие беженцы. Оказалось, что на трудоустройство лучше влияет изучение языка и долгосрочная интеграция, а не скорый поиск любой работы.

В странах, где большой спрос на неквалифицированную рабочую силу, украинцы скорее находят работу. К примеру, в Великобритании 56% украинцев уже работали через полгода после приезда. Однако в таких странах, как Швейцария, Норвегия и Румыния, этот показатель намного ниже.

Минэкономики Германии
Минэкономики Германии

Исследование также указывает на другие факторы, влияющие на трудоустройство: уровень безработицы, законы о работе, возможности для детей в садах, а также знание английского языка в странах, принимающих беженцев. В Польше, Литве и Эстонии дополнительным фактором является сходство языков и знания местными жителями английского или русского языка.

Другие страны, в частности Германия, сосредотачиваются на долгосрочной интеграции, помогая беженцам выучить язык и подтвердить свою квалификацию. Это позволяет украинцам находить работу, отвечающую их навыкам, что, по мнению исследователей, является эффективной стратегией в условиях нехватки квалифицированных кадров.

Напомним, даже в ПФУ идти не нужно: кому автоматически назначат доплаты к пенсии в августе

Раньше мы писали о том, что все превратилось в кошмар: 1800 кандидатов пришли на собеседование на 10 рабочих мест

Кроме того, Знай.ua сообщал, с 1 800 до 1 350: Ирландия уменьшает ежемесячную помощь украинцам

Источник материала
loader
loader