Проблему неограниченных сроков службы в ВСУ может решить механизм, предложенный военнослужащим и политиком Игорем Луценко. Его можно условно назвать "очередь на фронт" — это когда квалифицированная смена временно освобождает от службы демобилизованного, который становится в конец очереди.
Как решить проблему неограниченных сроков службы тех, кто сейчас в ВСУ?
Вот, например, такая идея, в качестве мозгового штурма.
"Очередь на службу"
Идет в комплекте с очередью на демобилизацию. По сути, это одна и та же очередь, просто идет по кругу. Если ты демобилизовался — попадаешь в конец очереди на мобилизацию.
Обе очереди — электронные.
На демобилизацию записываешься добровольно. Если хочешь служить дальше — не вопрос.
И, допустим, работает определенный коэффициент. Если государство мобилизовало 2 людей, которые по определенному перечню критериев должны в теории тебя заменить, то 1 военнослужащий получает билет на выход (и становится в конец очереди на мобилизацию, повторяю). Но не сразу, а как только эти люди станут надлежащей заменой.
Какие критерии того, что они стали надлежащей заменой? Надо их продумать. Конечно, новички должны минимум полгода прослужить и тогда будут считаться способными заместить предшественника. Или даже не просто полгода, а с учетом рисков. Потому что на фронте — это одно, в тылу — другое.
Какие еще критерии? Конечно, сфера. Медики за медика, саперы за саперов, и т. п.
Конечно, куча вопросов остается…
Автор выражает личное мнение, которое может не совпадать с позицией редакции. Ответственность за опубликованные данные в рубрике "Мнения" несет автор.
Важно Конец "тюрьмы для героев": шесть способов улучшить украинскую армию