/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F137%2Fd079e067f798f65fe11a0aacb91645b8.jpg)
Айтишник заработал $470 000 за год на 6 удаленных работах — оказалось, на него работает целая команда
Опытный специалист по контролю качества в IT, который рассказывает свою историю под псевдонимом Харрисон, «жонглировал» шестью удаленными работами в течение года и заработал $470 000. Цель на следующий год достигает $800 000, но как ему это удается?
Дело в том, что 50-летний Харрисон имеет отдельную команду из 6-7 человек, которая помогает ему выполнять все задачи и получает за это вознаграждение. Подобным образом мужчина работает пятый год: в 2023-м, к примеру, у него было шесть удаленных работ с заработком примерно $470 000 (расплатившись с работниками, он получил примерно $320 000).
«Мой человек знает обо всех обновлениях и похож на меня», — говорит Харрисон, отмечая, что рабочие видеовстречи обычно не требуют, чтобы он включал камеру.
В 2024 году Харрисон уже имел девять работ и, по предварительным оценкам, заработал более $500 000 (точную сумму он узнает после уплаты налогов), а в планах на 2025 год звучит уже число в $800 000, из которого он планирует заплатить команде около $250 000 — его ставка составляет примерно $25-30 в час.
Все началось с пандемии
Жонглирование работой не является чем-то новым, однако Харрисон принадлежит к отдельной группе «чрезмерно занятых» работников, которые придумали нанимать сторонних, возможно, менее опытных специалистов, для выполнения собственной работы. Собственно, эта тенденция распространилась во времена пандемии, когда присутствие в офисах стало необязательным.
Харрисон пошел на «дистанционку» в 2018 году и сразу начал работать на двух работах. С началом пандемии получил третью, четвертую — пока нагрузка стала невыносимой и мужчина не задумался о поиске помощников на платформе для фрилансеров. После ряда собеседований Харрисон создал целую команду и устроился еще на несколько работ, а его сотрудники работают из США, Канады, Индии и Пакистана.
Рабочий день Харрисона
Мужчина посещает рабочие встречи и контролирует работу своей команды, уделяя этому примерно 40 часов в неделю. По крайней мере четверо сотрудников непосредственно выполняют рабочие задачи, тогда как пятый, его зять, помогает руководить и является его дублером на встречах.
«Он без работы, так что я могу ему помочь», — говорит Харрисон. «Это лучшее, что я когда-либо делал.
Харрисон уточнил, что его время от времени увольняют с работы или не продлевают контракт, поэтому еще есть два отдельных сотрудника, которые подают заявки на вакансии от его имени. Однако в последние месяцы с этим все труднее, учитывая еще и то, что многие компании все громче заявляют о возвращении в офисы.
Технические особенности работы
Харрисон является гражданином США, но большую часть времени живет за границей и пользуется VPN, чтобы засвидетельствовать пребывание в Америке. Его аутсорсинг стал возможным благодаря таким программам как Zoom, TeamViewer и UltraViewer, а также предоставлению команде удаленного доступа к своим рабочим компьютерам.
Мужчина говорит, что старается выделять одному сотруднику одну работу, но некоторые работают на двух одновременно. Насколько Харрисону известно, никто из работодателей не подозревал его в жонглировании работами. Он планирует работать подобным образом в обозримом будущем, поскольку считает, что не имеет достаточно сбережений, чтобы выйти на пенсию.
Источник: Business Insider
