/https%3A%2F%2Fimg.tsn.ua%2Fcached%2F1574768258%2Ftsn-c458e64851561f73ec5a071df604b604%2Fthumbs%2F550xX%2F9b%2Ffb%2F9478399097c67710b915219d9bf1fb9b.jpeg)
Кабмін затвердив нові зарплати та премії для топ-чиновників – нардеп
Кабінет міністрів України встановив новий мінімальний розмір окладу і сітку зарплат для топ-чиновників.
"Кабмін вирішив не продовжувати практику величезних заробітних плат і встановив сітку для топ-чиновників", - зазначив депутат.
За його словами, серед іншого, встановлюється новий мінімальний розмір посадового окладу – два прожиткових мінімуми (станом на 1 січня 4 тис.
204 грн).
"Розміри посадових окладів пропонується затвердити в гривнях, а не коефіцієнтах, як це було в 2019 році.
Наприклад, керівник державного органу (Офіс ПУ, апарат РНБО матиме посадовий на рівні 37 тис.
800 грн, а рівня міністерств та ЦОВВ 33 тис.
600 грн)", - пояснив Гончаренко.
Також, за його словами, документ пропонує, що "першому віце-прем’єр-міністру України, віце-прем’єр-міністрам України, міністрам, їх першим заступникам і заступникам може виплачуватися: надбавка за ефективність, яка встановлюється щомісяця першому віце-прем’єр-міністру України, віце-прем’єр-міністрам України, міністрам прем’єр-міністром України, а першим заступникам міністрів - відповідним міністром, у розмірі до 200 відсотків посадового окладу; премія, яка встановлюється заступникам міністрів (крім перших заступників) відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи, у розмірі до 200 відсотків посадового окладу".
За грудень вони отримали по 90-200 тис.
Це в 10-20 разів більше, ніж було раніше.
Прем'єр-міністр Олексій Гончарук пояснив, що, мовляв, таким чином борються із корупцією – отримуючи високі зарплати, чиновники не будуть красти.

