Нацрада та «Жінки в медіа» відзначать кращі практики рівності та інклюзивності в українських редакціях

Національна рада України з питань телебачення та радіомовлення разом з громадською організацією «Жінки в медіа» та за підтримки International Media Support (IMS) оголосили збір кращих практик українських редакцій у  гендерній рівності та різноманітті. Про це повідомили на сайті медіарегулятора.

Мета ініціативи — знайти й відзначити редакції, які впроваджують позитивні зміни –  створюють безпечне, рівне та інклюзивне середовище у своїх командах і роблять контент більш репрезентативним.

«Ми бачимо, що дедалі більше редакцій впроваджують зміни, які допомагають робити їхні команди більш різноманітними, а контент гендерно чутливим. Ми прагнемо підсвітити ці приклади, аби кожна редакція могла надихнутися досвідом колег і отримати практичні інструменти для подальшої роботи», – розповіла голова ГО «Жінки в медіа», членкиня Комісії з журналістської етики Ліза Кузьменко.

Організатори просять українські медіа поділитися одним-двома прикладами контенту за 2024–2025 роки, які були найбільш значущими для редакції у сфері гендерної рівності чи різноманіття та/або отримали найбільший відгук від аудиторії, і такою ж кількістю прикладів змін або політик, які редакція впровадила в цій сфері.

У Нацраді повідомили, що це можуть бути як масштабні політики, так і невеликі ініціативи: тренінг з гендерної рівності для колективу, адаптація вакансії для людей з інвалідністю, внутрішній обмін знаннями, початок використання фемінітивів у контенті тощо.

Заповнити заявку можна за посиланням. Дедлайн подачі – 30 листопада 2025 року.

На основі зібраних прикладів Національна рада і «Жінки в медіа» підготують збірку кращих практик українських медіа у сфері гендерної рівності та різноманіття. Вони також проведуть публічну презентацію та вручать спеціальні відзнаки медіа, які демонструють лідерство у впровадженні принципів гендерної рівності та різноманіття.

Фото: сайт Нацради