За трудоустройство людей предпенсионного возраста и молодежи работодатели будут получать компенсацию – условия
За трудоустройство людей предпенсионного возраста и молодежи работодатели будут получать компенсацию – условия

За трудоустройство людей предпенсионного возраста и молодежи работодатели будут получать компенсацию – условия

Работодатели, которые будут принимать на работу молодежь и людей предпенсионного возраста смогут получать компенсацию.

Такие условия предусмотрены законопроектом №6067, принятым депутатами Верховной Рады.

Кто сможет получить компенсацию и что предусмотрено – узнавали Факты ICTV.

Кто будет получать компенсацию.

Получать компенсацию смогут работодатели, принявшие на работу:.

молодежь (в частности, на первое рабочее место);.

участников боевых действий;.

одиноких родителей, родителей детей с инвалидностью;.

лиц, которые через пять лет достигнут пенсионного возраста;.

людей с инвалидностью;.

долговременных безработных и других уязвимых категорий граждан.

– Такая правительственная инициатива еще больше поможет активизировать рынок труда в Украине, повысить налоговые поступления и будет важным шагом на пути к преодолению безработицы, – подчеркнула заместитель Министра экономики.

Какая компенсация.

В качестве поощрения работодатели, принявшие на работу таких лиц, будут получать компенсацию ЕСВ или части зарплаты из Фонда по безработице.

В Раде внедрили европейский метод к выплате пособия по безработице в соответствии со страховыми принципами – чем больше страховой стаж, тем больше продолжительность и размер выплат, которые получает человек.

Законопроектом предлагается привлекать больше безработных к общественным работам по восстановлению страны, за что они будут получать более высокий доход, чем пособие по безработице.

Допомога пенсіонерам 2200 грн від ООН - як отримати.

Источник материала

Оригинальная версия

Поделиться сюжетом