Составлен свежий рейтинг уровня зарплат в разных странах мира.
Жители каких стран получают самые большие зарплаты, а какие самые маленькие.
Какое место занимает в рейтинге Украина и насколько просели зарплаты по сравнению с довоенным периодом?.
Лидеры и аутсайдеры.
Портал Numbeo (крупнейшая в мире база данных о стоимости и качестве жизни) опубликовал рейтинг стран с уровнем среднемесячной зарплаты после вычета налогов.
В перечне 102 государства.
В тройке лидеров Швейцария (6036 долл.), Люксембург (4791 долл.) и Сингапур (4677 долл.).
На последних местах Нигерия (158 долл.), Пакистан (148 долл.) и Египет (145 долл.).
В первую десятку попали США, Исландия, Катар.
В последнюю - Филиппины, Тунис и Ливия.
Интересно, что в мире много организаций, кроме национальных статистических учреждений, которые занимаются составлением рейтингов зарплат.
Среди самых известных - Международная организация труда (МОТ), Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР), Евростат, Trading Economics, Current Population Survey.
Разные организации имеют разные подходы относительно того, как вести подсчеты.
Кто-то берет за основу среднее арифметическое, кто медианное значение.
Так что результаты могут отличаться друг от друга.
Несмотря на разные подходы перечисленным организациям в целом можно доверять, и в большинстве случаев их результаты схожи.
Так, за последние 10 лет анализ статистических данных показывает, что традиционно самые большие зарплаты в мире имеют жители ЕС, США, Канады, Австралии, Новой Зеландии, Японии, Южной Кореи.
К государствам, постоянно попадающим в рейтинг с самыми низкими зарплатами относятся Зимбабве, Малави, Экваториальная Гвинея, Кабо-Верде, Эфиопия, Конго.
На американском континенте “лидирует”, Венесуэла.
На постсоветском пространстве Туркмения, Узбекистан, Кыргызстан и Таджикистан.
За 100 долл.
в разных странах можно купить разный набор продуктов и услуг.
Так что без учета цен на основе рейтингов зарплат нельзя говорить об уровне жизни жителей разных стран.
Место Украины в рейтинге.
Украина в свежем рейтинге занимает 83 место с уровнем средней зарплаты в 405 долл.
Это ниже, чем в таких постсоветских странах, как Беларусь (529 долл.), Казахстан (501 долл.) и Молдова (467 долл.).
Несмотря на не очень хорошее место нашей страны, в рейтинге эксперты предлагают сосредоточиться на положительных моментах.
Так, Иван Никитченко, директор Crane IP Law Firm, говорит, что есть много стран Африки, Азии и небольших островных государств, где все гораздо хуже.
Во многих компаниях официально выплачивается только часть зарплаты, и сотни тысяч (а может и миллионов) работников оформлены как ФЛП, у которых вообще нет зарплаты, а вознаграждение оформлено как оплата услуг подрядчику.
В свою очередь Александр Охрименко, президент Украинского аналитического центра тоже обращает внимание на то, что в Украине, в отличие от большинства стран мира, широко распространена зарплата в “конверте”.
У нас несколько раз проводили анонимные опросы, и налоговая замеряла количество неофициальной зарплаты.
Выходит, что в Украине около 70% работающих получают “серую” зарплату.
Приблизительно, это почти такая же сумма, которую получают официально.
Хотя точно сказать сложно.
“Часто рейтинги по Украине не отражают реального положения вещей.
Вот когда у нас будет зарплата только белой, тогда можно будет учитывать их результаты”, - резюмирует эксперт.
По его словам, есть альтернативные оценки зарплаты в Украине с учетом “конверта”.
Согласно ему, у нас зарплата выше, чем в Болгарии, Румынии и Венгрии, но ниже, чем в Польше, а тем более в Германии.
Вот эти данные более-менее показывают реальное положение вещей.
На зарплаты в Украине повлияла война.
Следует учитывать, что на уровень зарплат в Украине повлияла война.
Так, по данным Госстата, в июне довоенного 2021 г.
средняя зарплата украинцев впервые в истории превысила 500 дол.
и достигла 525 дол.
Эксперты кадрового портала Work.
ua считают, что полномасштабное вторжение РФ повлекло за собой наибольший кризис на рынке труда Украины.
По подсчетам МОТ с начала войны в Украине было потеряно около 4,8 млн рабочих мест.
“То, что рынок труда просел из-за войны вполне понятно, - говорит Татьяна Пашкина, эксперт рынка труда.
- Все объясняется тем, что страна находится в состоянии войны, часть наших территорий аннексирована Россией, а несколько миллионов работников эмигрировали за границу”.
По ее словам, отраслям экономики мешают такие вызванные войной факторы, как: предприятие на территории боевых действий, нарушенная логистика, нехватка персонала, потеря рынков сбыта, высокие закупочные цены, релокация всей компании, переориентация производства.
Война повлекла обнищание большой доли украинцев.
По информации экспертно-аналитического центра кадрового портала grc.
ua из-за потери работы и сокращения заработных плат, особенно на территориях активных боевых действий, с внезапной бедностью столкнулись даже представители среднего класса.
В то же время понемногу ситуация меняется к лучшему.
По словам Никитченко, зарплаты в армии и силовом блоке выросли в этом году.
В госсекторе, как минимум, не снизились, а многие даже подросли.
Снижение произошло в частном секторе, однако, оно не такое уж существенное.
Прогнозы по зарплатам для Украины на будущее.
Относительно того, что будет с зарплатами дальше, существуют разные прогнозы.
МВФ на текущий год прогнозирует дальнейшее сокращение реальной зарплаты до -2%.
Согласно прогнозу НБУ, в Украине в этом году средняя номинальная зарплата вырастет на 21,9%, а реальная (с учетом инфляции) – на 3,7%.
У регулятора ожидают, что после падения предыдущего года в 2023 г.
возобновится рост реальных заработных плат.
“После полноценного открытия границ значительной части бизнесов придется конкурировать за рабочих, в том числе и с зарубежными работодателями, что станет весомым фактором для дальнейшего роста заработных плат.”, - сообщается в прогнозе.
По прогнозу НБУ на 2024 г.
– номинальные зарплаты вырастут на 19,2%, реальные – на 5,7%.
А в 2025 г.
номинальные зарплаты повысятся на 12,4%, реальные – на 4,3%.
У экспертов тоже мнения разные.
Так, HR-специалистка Валентина Гаврюшенко считает, что восстановление экономики будет стимулировать рост спроса на рабочую силу, но рынок труда еще долго будет ощущать на себе последствия рецессии в экономике.
Также, по ее мнению, отрицательным фактором влияния на экономику может быть нехватка квалифицированных кадров.
Ведь значительная часть молодежи и среднего возраста уехали из Украины и могут не вернуться.
Михаил Кухарь, старший экономист Ukraine Economic Outlook более оптимистичен.
По его мнению, в Украине в этом году зарплаты работающих граждан станут выше примерно на четверть.
“Хорошая новость заключается в том, что в этом году у украинцев неизбежно на 25% вырастет зарплата в гривне.
А при сохранении курсовой стабильности у них на 25% вырастет зарплата и в долларе”, – говорит эксперт.
Виктория Хаджирадева.