/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F33%2F1ea25f1fb928369880a81b825df2dd51.jpg)
"Украинская бумажная армия" в прошлом: как система "Импульс" меняет учет военнослужащих
Вооруженные Силы Украины окончательно отходят от статуса "украинской бумажной армии" благодаря внедрению цифровой системы учета личного состава "Импульс".
Об этом в эфире Армия TV рассказал Иван Лысак, начальник штаба — заместитель начальника 4-го центра рекрутинга Сил ТрО.
До введения "Импульса" и электронного журнала учет личного состава требовал ведения более десяти различных журналов в каждой строевой части, группе персонала и отделении персонала. Эти журналы нужно было заполнять ежедневно, что отнимало огромное количество времени.
"Учет личного состава — это огромный пласт работы, который помогает военнослужащему выполнять свою работу, не думать о следующем звании, заработной плате, сколько дней он был на линии боевого соприкосновения. Все это учитывается, это огромный кусок бумажной работы", - пояснил Лысак.
Первый шаг к цифровизации был сделан 1 января, когда ввели электронный журнал учета личного состава. Это стал переходный этап, который подготовил воинские части к полноценному внедрению "Импульса".
"Воинские части, которые качественно ведут "электрожурнал", максимально легко перейдут на "Импульс". Мы все слышали фразу "УПА", "украинская бумажная армия". Слава Богу, мы отходим от этой темы", - отметил начальник штаба.
Новая система создает единую базу данных, куда вносится вся информация о военнослужащем. На основе этих данных автоматически формируются необходимые документы.
"Будет большая база данных, туда будет вноситься вся информация о военнослужащем. И на основе нее, просто за тремя кликами клавиатуры, выписывается отпускной билет, удостоверение о командировке и так далее", - рассказал Иван Лысак.
Эксперт отметил, что многие воинские части уже создали собственные программы для автоматизации учета. "Импульс" унифицирует все эти разрозненные решения в единую систему.
"Во многих воинских частях свои кустарные программы уже были, сейчас это все унифицируется. Этого все ждали", - подытожил заместитель начальника центра рекрутинга.
Внедрение "Импульса" позволит высвободить значительные человеческие ресурсы от рутинной бумажной работы и сосредоточиться на выполнении непосредственных военных задач, а также обеспечит прозрачность и точность учета личного состава.

