Мужчину держали на службе несмотря на больную жену без почки — вмешался суд и заставил уволить
Мужчину держали на службе несмотря на больную жену без почки — вмешался суд и заставил уволить

Мужчину держали на службе несмотря на больную жену без почки — вмешался суд и заставил уволить

Главное

  • Военнослужащему отказали в увольнении из-за ухода за женой с инвалидностью III группы.
  • Апелляционный суд признал отказ воинской части противоправным и обязал уволить мужчину.
  • Причина: воинская часть применила требования другого основания увольнения, хотя закон их разделяет.

Второй апелляционный административный суд обязал воинскую часть уволить военнослужащего, которому ранее отказали в увольнении из-за необходимости ухаживать за женой с инвалидностью III группы. Об этом сообщает From-UA.org со ссылкой на Sud.ua.

Военный подал рапорт из-за состояния здоровья жены

В сентябре 2025 года военнослужащий обратился к командованию с рапортом об увольнении в запас по семейным обстоятельствам. Он объяснил, что должен ухаживать за женой, и приложил документы о браке, ее инвалидности и состоянии здоровья. Суд установил, что у женщины бессрочная инвалидность III группы из-за удаления правой почки вследствие гидронефроза (заболевания, при котором нарушается отток мочи и расширяется почечная лоханка).

Почему воинская часть отказала

Командование сообщило, что не может принять решение об увольнении. Среди причин — якобы нарушенный порядок подачи рапорта (без согласования непосредственного и других начальников) и то, что поданные документы не подтверждают потребность жены в постоянном постороннем уходе.

Суд первой инстанции поддержал отказ

Полтавский окружной административный суд отказал военнослужащему в иске. Суд посчитал, что мужчина не доказал необходимость постоянного ухода за женой и причину установления ее инвалидности именно из-за отсутствия одного из парных органов.

Апелляционный суд: воинская часть неправильно применила закон

Второй апелляционный административный суд указал, что закон предусматривает разные основания увольнения: одно — когда человек нуждается в постоянном уходе по состоянию здоровья, другое — когда основанием является инвалидность жены или мужа с конкретной причиной, в частности отсутствием одного из парных органов. Эти основания самостоятельны и не заменяют друг друга.

Суд признал, что воинская часть применила к мужчине требования другого основания увольнения, поэтому требование отдельно подтвердить потребность жены в постоянном уходе было неправомерным. Поданные документы — свидетельство о браке, справка об инвалидности жены и документы о болезни и причине инвалидности — суд признал достаточными.

Аргумент о нарушении порядка подачи рапорта суд отклонил, поскольку воинская часть рапорт рассмотрела и предоставила ответ, а значит не могла ссылаться только на порядок подачи как на причину отказа.

Что решил апелляционный суд

По делу №440/13590/25 Второй апелляционный административный суд удовлетворил жалобу военнослужащего, отменил решение Полтавского окружного административного суда, признал отказ воинской части противоправным и обязал уволить мужчину с военной службы. Решение вступило в законную силу сразу и не подлежит кассационному обжалованию, кроме случаев, предусмотренных Кодексом административного судопроизводства Украины.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:

Военнообязанный просил суд признать уход за матерью — апелляция отменила решение
Источник материала
loader
loader