До 2030 року ШІ може витіснити до половини працівників великих компаній

Штучний інтелект (ШІ) змінює світову економіку, і його вплив на ринок праці лише зростає. За даними дослідження Всесвітнього економічного форуму (WEF), до 2030 року майже 41% компаній у світі планують скоротити чисельність персоналу через автоматизацію завдань за допомогою ШІ.

Опитування показало, що нові технології замінюють людську працю в багатьох секторах. Зокрема, роботодавці прогнозують скорочення персоналу серед:

• працівників поштових служб,
• виконавчих секретарів,
• спеціалістів із розрахунку заробітної плати,
• графічних дизайнерів,
• юрисконсультів.

На відміну від попередніх років, WEF цього разу не заявив, що ШІ позитивно вплине на створення нових робочих місць, що свідчить про поглиблення побоювань щодо наслідків автоматизації.

Водночас, 70% компаній активно шукають працівників для розроблення ШІ-інструментів, а 62% – для ефективної взаємодії з новітніми технологіями. Це свідчить про те, що попит на фахівців зі знанням ШІ продовжує зростати.

Для зменшення негативного впливу автоматизації, 77% компаній планують у найближчі п’ять років перенавчати своїх співробітників. Це дозволить їм адаптуватися до нових реалій і працювати з інноваційними технологіями.