/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F2%2F49ddfbe275f3fa8702510f340eb55285.jpg)
Официальные зарплаты работников АЗС свидетельствуют о наличии схем - эксперт
Разница в размере зарплат работников разных сетей АЗС троекратная-четырехкратная.
Это свидетельствует об "оптимизации" зарплатных налогов, а также о возможных схемах по уклонению от уплаты налога на прибыль и НДС.
Об этом написал директор Консалтинговой группы А-95 Сергей Куюн в Facebook во вторник, 16 января.
Он ссылается на данные об уплате налога на доходы физических лиц (НДФЛ) в сетях АЗС за третий квартал 2023 года.
"Среднее значение для пяти лидеров рейтинга дает представление о реальном окладе работников автозаправочных сетей - это почти 22 тыс.
грн с НДФЛ, или 18 тыс.
грн "на руки" в месяц.
Считаю, что это достаточно реальный показатель", - отметил Куюн.
Он обратил внимание на то, что разница между лидерами и аутсайдерами "зарплатного" рейтинга троекратная-четырехкратная.
"Как в одной отрасли, на одинаковых станциях, которые иногда стоят впритык друг к другу, зарплаты персонала могут отличаться в три раза?" - отметил эксперт.
По данным Куюна, в подавляющем большинстве сетей АЗС, включая игроков с первого десятка рыночных лидеров по объемам продаж - БРСМ, Avantage 7 и KLO, официально платят работникам 5-7 тысяч гривен в месяц.
По его мнению, это может свидетельствовать о практике выплаты зарплат в конвертах.
Куюн добавил, что это также может указывать на функционирование в сетях с низкими окладами работников более масштабных схем уклонения от налогообложения, поскольку разницу между официальной и реальной зарплатой нужно выдавать наличными.
"Откуда обычно берется наличность? "Скрутки" с помощью "налоговых ям", торговля без выдачи кассового чека или манипуляции с чеками и т.
То есть низкие зарплаты - это индикатор наличия в сети более масштабных схем, в свою очередь занижающих показатели, и прибыли, и НДС", - считает он.
Эксперт призвал Государственную налоговую службу обратить внимание именно на зарплатные налоги, поскольку в отличие от прибыли и НДС, по которым топливные сети имеют возможность манипулировать, постоянно менять зарплаты сложно.
"Как минимум это тяжело будет объяснить сотрудникам, а это сотни и тысячи людей", - подчеркнул эксперт.
По расчетам Консалтинговой группы А-95, установка реальных зарплат в сетях АЗС сможет вывести из тени более 2 млрд грн НДФЛ и единого социального взноса (ЕСВ) в год.
Напомним, по оценкам Консалтинговой группы А-95, большинство крупных сетей АЗС скрывают доходы, чтобы избежать уплаты налогов.
В сетях АЗС снижаются цены на бензин и дизтопливо.
Новини від Корреспондент.
net в Telegram та Whats.
me/korrespondentnet та Whats.

