В Метинвесте заявили о создании хабов для ветеранов
В Метинвесте заявили о создании хабов для ветеранов

В Метинвесте заявили о создании хабов для ветеранов

Компания Метинвест перестраивает свои бизнес-процессы таким образом, чтобы максимально адаптировать вчерашних бойцов ВСУ к мирной жизни.

Об этом рассказал директор департамента корпоративных коммуникаций Группы Метинвест Олег Давыденко во время форума Практика, посвященного возвращению ветеранов на гражданский рынок труда.

По его словам, сейчас в ВСУ мобилизован каждый шестой работник Метинвеста, а это 15% персонала.

С войны уже вернулись почти 1,5 тысячи сотрудников, из них более 500 человек снова уже на работе.

Компания ожидает, что в общей сложности на рабочие места вернутся 6-7 тысяч из 8 тысяч мобилизованных.

В то же время открыто 4 тысячи вакансий преимущественно мужских специальностей, поэтому Метинвест рассчитывает на наемных на рынке труда ветеранов.

Давиденко рассказал, что компания адаптирует все бизнес-процессы к возвращению ветеранов и подходит к работе системно.

В частности, учит коллективы, как работать с бывшими военными, вводит дополнительное медицинское освидетельствование и психологическую поддержку и т.

В то же время, в Метинвесте стоят на том, что ветераны нуждаются в таком же отношении, как и другие работники, чтобы объединить, а не разграничить коллективы.

Пропагандируется культура равных возможностей для всех.

Также компания создает ветеранские хабы в городах присутствия: это позволяет ветеранам быть собой и общаться с единомышленниками.

А также предлагает переобучение для тех, кто стремится освоить новую специальность, или не может заниматься предварительной работой из-за состояния здоровья.

В частности, ветеранам предлагают бесплатное обучение и льготные условия поступления в университет Метинвест Политехника.

"У нас за последний год переобучение прошли со всех сотрудников, не только ветеранов, в среднем 13 тысяч человек из 50 тысяч.

И это переобучение, минимум, от 3 до 6 месяцев.

Мы открыты брать на переобучение всех.

И готовы к тому, что переобучение на дефицитные высокоранговые профессии будут длиться 1-3 года", – сказал Давыденко.

Ранее Метинвест запустил психологический видеокурс по взаимодействию с ветеранами.

Он будет интересен не только трудовым коллективам, в которые возвращаются ветераны, но и всем, кто хочет лучше понимать особенности взаимодействия с бывшими военными.

Новини від Корреспондент.

net в Telegram та Whats.

me/korrespondentnet та Whats.

Теги по теме
Украина война Новости Украины
Источник материала
Упоминаемые персоны
loader
loader