Чи має роботодавець право звільнити пенсіонера

Чи можна звільнити пенсіонера у 2024 році

Досягнення пенсійного віку не є підставою для звільнення працівника за ініціативою роботодавця у 2024 році. Українське законодавство не дозволяє звільняти працівників лише через досягнення пенсійного віку, але не забороняє звільнення цієї категорії працівників на загальних підставах.

Якщо працівник, який досяг пенсійного віку, бажає продовжувати працювати, роботодавець може його звільнити з власної ініціативи лише у випадках, передбачених:

• статтею 40 "Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу";
• статтею 41 "Додаткові підстави розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу з окремими категоріями працівників за певних умов" КЗпП України.