/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F209%2F51daa358743afa83274a5e024e467087.jpg)
В ЄС кількість вакансій в оборонній промисловості зросла на 40%
Як передає Укрінформ, про це повідомляє DW із посиланням на дослідження порталу з працевлаштування Indeed.
Найактивніше компанії шукають інженерів у галузі машинобудування та електротехніки, а також ІТ-спеціалістів у сфері розробки програмного забезпечення. Порівняно високий попит у галузі управління проєктам, менеджменту, офісної та адміністративної роботи і продажів. Німецькі оборонні компанії особливо активно шукають спеціалістів у галузі технологій, інжинірингу та ІТ, свідчать дані Indeed.
У Європі найбільше вакансій у сфері оборонної промисловості у Франції – 43% усіх галузевих вакансій. Далі йдуть Німеччина і Велика Британія із 17%, тоді як на решту європейських країн припадає 23% пропозицій.
Крім цього, згідно із аналізом порталу, інтерес шукачів роботи до посад в оборонній промисловості також зріс. Наприклад, уНімеччині кількість людей, які шукають роботу у цій галузі, постійно залишається вищою довоєнного рівня, із піком у березні 2025 року на фоні дебатів про багатомільярдні інвестиції в оборону за рахунок запозичень.
Зазначається, що багато завдань в оборонних компаніях схожі з роботою в автомобільній промисловості, яка перебуває у складній економічній ситуації. Однак порівняно з машинобудуванням оборонна промисловість залишається відносно невеликим сектором економіки у Німеччині та Європі і не може повністю компенсувати втрату робочих місць в автомобільній промисловості, констатували в Indeed.
Як повідомляв Укрінформ, шведський автовиробник Volvo Car AB планує скоротити близько 7% глобальної робочої сили на тлі зменшення витрат для протидії низькому попиту і захисту прибутків.

