/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F33%2F3b81f88204c814e4ff0796cf5863b477.jpg)
В Украине ужесточили правила выплат для работающих пенсионеров: кому придется выбирать что-то одно
В Украине изменились правила для работающих пенсионеров, что вызвало шквал вопросов среди граждан. Новые нормы запрещают определенным категориям пенсионеров одновременно получать и пенсию, и заработную плату, заставляя их делать выбор. Об этом рассказала обозреватель Екатерина Котенкова на YouTube-канале Знай.ua.
По ее словам, изменения в законодательстве коснутся не всех. Обычные пенсионеры, вышедшие на пенсию по возрасту, могут и дальше спокойно работать и получать обе выплаты. Однако ситуация кардинально иная для тех, кто получает пенсию за выслугу лет.
"Пенсионерам запретили одновременно получать и пенсию, и зарплату. Действительно ли теперь нужно выбирать: или работать, или жить только на одну пенсию? Давайте будем разбираться", — отметила Котенкова в начале своего обращения.
Кто попадает под запрет
Ограничения касаются граждан, вышедших на пенсию за выслугу лет и продолжающих работать на той же должности. К этой категории относятся:
- учителя;
- медики;
- госслужащие;
- другие работники, имеющие право на такой вид пенсии.
Если эти люди остаются на своих рабочих местах, выплата пенсии для них автоматически приостанавливается. Деньги будут начисляться, но получить их можно будет только после официального увольнения.
В то же время существует исключение: если пенсионер за выслугу лет меняет сферу деятельности, например, переходит в частный сектор или открывает ФЛП, он может одновременно получать и пенсию, и зарплату.
/https%3A%2F%2Fs3.eu-central-1.amazonaws.com%2Fmedia.my.ua%2Ffeed%2F33%2Ff98e35b95d43600e000bb7b7a4bdd184.jpg)
"Обычные пенсионеры, те, кто вышел на пенсию по возрасту, могут спокойно работать дальше и получать две выплаты: и зарплату, и пенсию", — успокоила Котенкова.
Обязанность уведомить Пенсионный фонд
Важным нововведением является обязанность пенсионера информировать Пенсионный фонд о своем трудоустройстве или увольнении. На это дается всего 10 дней.
Если не уведомить вовремя, возникнет переплата, поскольку Фонд продолжит выплачивать пенсию или надбавки, которые уже не положены работающему человеку. Поскольку налоговая и Пенсионный фонд имеют общую базу данных, факт трудоустройства обязательно будет выявлен.
"Если этого не сделать, образуется переплата... Вас заставят эти средства вернуть. Можно добровольно, можно через суд. И тогда с вашей пенсии начнут взыскивать до 20% ежемесячно, пока долг не погасится", — объяснила Котенкова последствия.
Отмена надбавок и будущие изменения
Трудоустройство также автоматически отменяет некоторые доплаты к пенсии, в частности надбавки до минимального уровня (3758 грн) и другие целевые выплаты.
Правительство планирует расширить эту норму и на другие категории. Уже подготовлен законопроект, который будет касаться прокуроров — им также придется выбирать между зарплатой и пенсией. По мнению Котенковой, такие шаги свидетельствуют о том, что "государство просто ищет, где бы сэкономить", а не об установлении справедливости.
Также напомним, что такое "алкогольная пенсия": где ее платят и какие суммы.

