Юлия Тимошенко: Кабмин будут формировать по профессионализму, а не по "квотам"

Однажды, во время интервью изданию «Фокус», глава правительства Юлия Тимошенко поделилась своим видением будущего Кабинета министров Украины. Она решительно заявила, что настало время для кардинальных изменений в подходе к назначению государственных служащих.

Тимошенко, которая тогда была кандидатом в президенты, выступала за то, чтобы Украина отказалась от "библейского" принципа формирования правительства. Ее главная мотивация заключалась в стремлении создать профессиональный Кабинет министров, способный эффективно управлять страной, основываясь исключительно на профессиональных и морально-этических качествах кандидатов.

Ключевым моментом ее видения был полный отказ от "квотного" принципа, который она назвала "абсолютно уродливым". Этот принцип, по ее мнению, является непрофессиональным и безответственным перед страной. Она считала, что партийно-фракционный подход к формированию правительства должен уйти в прошлое.

Юлия Тимошенко сравнила этот устаревший метод с принципом "каждой твари – по паре", который, по ее словам, сработал во время библейского потопа, но абсолютно бесполезен для эффективного управления. Вместо этого, будущий Кабинет министров должен был быть сформирован на основе профессиональных и морально-этических качеств кандидатов на каждую конкретную должность.

Что касается персонального состава правительства, Тимошенко выразила необычное убеждение, что фамилия премьер-министра вообще не должна быть известна широкой общественности. Она провела аналогию со слесарем в доме, где система отопления и трубы работают безупречно, и его фамилия никого не интересует.

Тогда Тимошенко заверила, что при ее президентстве жители страны не будут знать, как зовут премьера, поскольку это будет главным признаком того, что власть работает должным образом, без лишней огласки и фокуса на личностях.

Это высказывание было сделано в период, когда в украинской политике доминировала практика "квот" для различных партий и фракций при формировании правительства. Подобные подходы часто приводили к назначению лиц без должных компетенций, что негативно влияло на эффективность государственного управления.

Стремление к профессионализации правительства остается актуальной темой в украинском политикуме, где вопрос кадровой политики часто становится предметом компромиссов и дискуссий между различными политическими силами.

"Нам пора уходить от партийно-фракционного подхода к формированию правительства. Пора отказаться от принципа «каждой твари – по паре», который сработал во время библейского потопа, но абсолютно бесполезен для эффективного управления," – заявила Юлия Тимошенко.

"При президенте Тимошенко жители страны не будут знать, как зовут премьера, – это главный признак того, что власть работает как положено," – подчеркнула тогдашний премьер-министр.

Такой подход к формированию правительства должен был бы иметь целью повышение эффективности и профессионализма, что, по замыслу, должно было бы способствовать стабильному развитию страны и укреплению доверия граждан к властным институтам.